Федеральный закон от 15.12.2025 № 456-ФЗ вводит трехлетний эксперимент по добровольному социальному страхованию самозанятых на случай временной нетрудоспособности. Плательщики НПД смогут заключить договор с Социальным фондом России и получать больничные пособия при условии уплаты страховых взносов в размере 1 344 или 1 920 рублей ежемесячно в зависимости от выбранной страховой суммы. Право на пособие возникает через шесть месяцев после заключения договора, подать заявление можно до 30 сентября 2027 года через приложение «Мой налог» или портал «Госуслуги».
Параметры эксперимента по страхованию НПД
Эксперимент действует до 31 декабря 2028 года, заявления принимаются до 30 сентября 2027 года, участвовать могут самозанятые всех регионов России.
Эксперимент по добровольному социальному страхованию самозанятых не ограничивается отдельными территориями. Плательщики НПД из любого региона России могут заключить договор с Социальным фондом и получить право на больничные выплаты.
Подать заявление о заключении договора можно несколькими способами. Самозанятый вправе лично обратиться в Социальный фонд с заявлением на бумажном носителе либо направить документ в электронной форме через мобильное приложение «Мой налог» или портал «Госуслуги». Прием заявлений осуществляется до 30 сентября 2027 года.
Период действия договора включается в общий страховой стаж для назначения больничных пособий. Это означает, что время участия в программе учитывается при определении размера выплат по временной нетрудоспособности.
Размер взносов и порядок расчета
При заключении договора самозанятый выбирает страховую сумму 35 000 или 50 000 рублей в месяц, от которой рассчитываются взносы по ставке 3,84%.
Основу расчета страховых взносов составляет выбранная самозанятым страховая сумма. Законодательство предусматривает два варианта: 35 000 или 50 000 рублей в месяц. Выбранная сумма подлежит ежегодной индексации.
Страховые взносы рассчитываются по единой ставке 3,84 процента от страховой суммы. В 2026 году размер ежемесячных платежей составит:
Расчет взносов для двух вариантов страховой суммы
При страховой сумме 35 000 рублей: 35 000 × 3,84% = 1 344 рубля в месяц
При страховой сумме 50 000 рублей: 50 000 × 3,84% = 1 920 рублей в месяц
Самозанятый определяет способ уплаты взносов самостоятельно. Допускается как ежемесячное внесение платежей, так и единовременная уплата за весь период. Для удобства плательщиков предусмотрена возможность перечисления взносов через приложение «Мой налог».
Изменить размер страховой суммы можно только по истечении 12 месяцев с момента первоначального выбора. До окончания этого срока параметры договора остаются неизменными.
Условия получения больничного пособия
Право на пособие возникает через 6 месяцев после заключения договора, размер выплаты зависит от продолжительности уплаты взносов и составляет 70% или 100% от страховой суммы.
Самозанятый получает право на больничное пособие через шесть месяцев после заключения договора с Социальным фондом. Этот срок применяется независимо от выбранного способа уплаты взносов — ежемесячного или единовременного.
При наступлении временной нетрудоспособности после получения больничного листка из медицинского учреждения Социальный фонд направляет самозанятому уведомление о праве на пособие. Информация поступает через мобильное приложение «Мой налог» или портал «Госуслуги».
Размер выплаты определяется продолжительностью периода уплаты страховых взносов. Страховая сумма, выбранная при заключении договора, учитывается в качестве среднемесячной заработной платы для расчета пособия.
Расчет размера пособия для разных периодов страхования
При страховом стаже от 6 до 12 месяцев:
Страховая сумма 35 000 рублей → пособие 24 500 рублей (35 000 × 70%)
Страховая сумма 50 000 рублей → пособие 35 000 рублей (50 000 × 70%)
При страховом стаже более 12 месяцев:
Страховая сумма 35 000 рублей → пособие 35 000 рублей (100%)
Страховая сумма 50 000 рублей → пособие 50 000 рублей (100%)
Таким образом, полный размер пособия, равный выбранной страховой сумме, назначается после 12 месяцев уплаты взносов. В период от 6 до 12 месяцев выплата составляет 70 процентов от этой суммы.
Механизм корректировки размера взносов
Размер взносов снижается при отсутствии обращений за пособием на 10-30% и повышается на 10-30% при превышении выплат над страховой суммой более чем на 50%.
Законодательство предусматривает систему корректировки размера страховых взносов в зависимости от фактического использования права на получение пособий.
Снижение взносов применяется при отсутствии обращений самозанятого за больничными выплатами:
на 10 процентов — если застрахованное лицо не обращалось за пособием в течение 18 месяцев
на 30 процентов — при отсутствии обращений в течение 24 месяцев
Пониженные ставки взносов действуют до момента наступления страхового случая. После получения пособия размер платежей возвращается к базовому уровню.
Повышение взносов происходит при интенсивном использовании права на выплаты. Если по истечении 12 месяцев уплаты взносов сумма полученных пособий превысила выбранную страховую сумму более чем на 50 процентов, размер платежей увеличивается:
на 10 процентов — когда лимит исчерпан в течение следующих 12 месяцев
на 30 процентов — при исчерпании лимита в течение 6 месяцев
Повышенные взносы уплачиваются в течение следующих шести месяцев после принятия решения о корректировке.
Расторжение договора с СФР
Договор расторгается по желанию застрахованного, при утрате статуса самозанятого, неуплате взносов или смерти застрахованного лица.
Договор добровольного социального страхования может быть прекращен по четырем основаниям.
Первое основание — волеизъявление самого застрахованного лица. Самозанятый вправе в любой момент отказаться от участия в программе, направив соответствующее заявление в Социальный фонд.
Второе основание связано с изменением налогового статуса. При утрате статуса плательщика НПД договор автоматически прекращает свое действие, поскольку право на участие в эксперименте имеют только самозанятые.
Третье основание — неисполнение обязательств по уплате взносов. Если самозанятый не перечислил платеж за очередной месяц, Социальный фонд расторгает договор в одностороннем порядке.
Четвертое основание — смерть застрахованного лица, что влечет автоматическое прекращение договорных отношений.
Социальный фонд уведомляет самозанятого о расторжении договора в течение одного рабочего дня после принятия соответствующего решения. Информация направляется через мобильное приложение «Мой налог» или портал «Госуслуги». При невозможности электронного информирования уведомление направляется на бумажном носителе.
Используемые нормативные акты
Федеральный закон от 15.12.2025 № 456-ФЗ
Вопросы по применению изменений
Может ли самозанятый изменить страховую сумму до истечения 12 месяцев?
Изменить размер страховой суммы до окончания 12 месяцев нельзя. Параметры договора фиксируются при его заключении и остаются неизменными в течение года.
Такое ограничение установлено для обеспечения стабильности финансовых отношений между самозанятым и Социальным фондом. По истечении годичного периода застрахованное лицо получает право пересмотреть условия и выбрать другую страховую сумму из двух доступных вариантов.
При планировании участия в программе следует учитывать невозможность краткосрочной корректировки и выбирать страховую сумму с учетом предполагаемых потребностей на весь год.
Когда возникает право на получение пособия при единовременной уплате взносов?
Право на больничное пособие возникает через 6 месяцев после заключения договора независимо от способа уплаты взносов. Единовременное перечисление всей суммы не ускоряет получение права на выплаты.
Это правило обеспечивает равенство участников программы и исключает преимущества одного способа оплаты перед другим. Шестимесячный период необходим для формирования страхового резерва и начала действия социальных гарантий.
Самозанятый может выбрать удобный способ уплаты взносов — ежемесячный или единовременный — исходя из личных финансовых предпочтений, но сроки возникновения права на пособие останутся идентичными.
Учитывается ли период действия договора в страховом стаже для других целей?
Период действия договора добровольного социального страхования включается в общий страховой стаж для назначения больничных пособий. Это время засчитывается наравне с периодами работы по трудовому договору.
Включение периода в стаж означает, что при последующем трудоустройстве или продолжении участия в программе накопленное время будет учитываться при определении размера выплат по временной нетрудоспособности. Однако следует учитывать, что речь идет именно о стаже для больничных пособий, а не о пенсионном стаже.
Для целей формирования пенсионных прав период участия в эксперименте по добровольному страхованию самозанятых не учитывается, поскольку взносы направляются только на случай временной нетрудоспособности.
Что происходит при неуплате взносов за один месяц?
При неуплате взносов за очередной месяц договор расторгается автоматически. Социальный фонд принимает решение о прекращении договорных отношений и направляет уведомление застрахованному лицу в течение одного рабочего дня.
Такой подход исключает накопление задолженности и обеспечивает актуальность базы застрахованных лиц. Пропуск даже одного платежа влечет прекращение действия социальных гарантий.
Для восстановления участия в программе после расторжения договора по причине неуплаты взносов самозанятому потребуется заключить новый договор. При этом шестимесячный период ожидания права на пособие начнет исчисляться заново с момента заключения нового договора.
Можно ли вернуться к базовому размеру взносов после применения пониженной ставки?
Вернуться к базовому размеру взносов после применения пониженной ставки нельзя до наступления страхового случая. Сниженный размер платежей действует непрерывно до момента первого обращения за больничным пособием.
Это правило стимулирует самозанятых к участию в программе и поощряет отсутствие обращений за выплатами. Снижение взносов на 10 или 30 процентов представляет собой преимущество для тех участников, кто длительное время не использует право на получение пособий.
После получения первой больничной выплаты размер взносов автоматически возвращается к базовому уровню, установленному при заключении договора. Повторное применение пониженных ставок возможно при соблюдении условий о непрерывном периоде без обращений за пособиями в течение 18 или 24 месяцев.
